5月27日，金信公司在机关四层会议室以视频会议形式召开了2021年党委工作会、七届三次职代会暨2021年工作会。回顾总结了2020年的工作，安排部署了2021年工作任务。公司领导班子成员及职工代表共143人参加了会议。会议由党委副书记、纪委书记、工会主席唐月亮主持。西山建筑集团公司总经理吴毅耀出席会议并讲话。

吴毅耀提出三点希望： 一是希望在提升安全管控能力上取得新突破，在创建本质安全型企业上走出新途径。要树牢“安全第一”的思想不动摇，对标学习杜邦安全管理理念，以“精益化、流程化、数据化”管理为抓手，形成完善的安全管理制度和流程体系，用数据说话，制度管人，流程办事，全面提升安全管理水平。二是希望在拓展社会市场上取得新成绩，在保住现有的社会市场基础上取得新增长。要在继续做好新疆、内蒙市场的基础上，进一步研究市场、发现市场、培育市场、开拓市场，转变经营思路，创新管理模式，加快推进“走出去”发展研究和部署；积极挺进焦煤市场，主动与华晋、山煤等企业进行对接沟通，获取工程信息，做好已有市场的巩固和意向市场的开发，扩大焦煤市场份额；以一种全新的理念和模式开发社会市场。三是希望在深化改革上取得新进展，在混合所有制增资扩股阶段加快步伐。要抓好顶层设计，坚持以问题为导向，继续加快推进混合所有制改革。

公司董事长、总经理苗培义作了题为《奋斗实干 聚势谋远 努力赢取十四五高质量发展的良好开局》的行政工作报告。

报告明确了2021年的总体发展思路：以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，紧紧围绕山西焦煤“三个三年三步走”战略规划，认真落实西山煤电职代会、工作会精神，坚持以高质量发展战略为目标，苦干实干担当作为，在提升企业安全标准化水平，深化企业改革，提高市场占有率，推进精益化管理和促进企业融合发展等方面，全面发力，争取领先，坚决夺取“十四五”开局之年高质量发展的新胜利。

报告提出五项重点工作，一是全面治标治本，大力提升公司安全标准化水平；二是持续深化改革，大力提升公司现代企业治理水平；三是优化开发模式，大力提升公司市场占有份额；四是推行精益管理，大力提升公司经济运行质量；五是推进固本强基，大力提升企业创新融合发展能力；

公司党委副书记、纪委书记、工会主席唐月亮作了题为《干字当头勇担当 改革创新善作为》的党委工作报告。

报告明确提出今年要做好的工作：一是强化党组织领导核心作用，坚定党组织政治力；二是发挥党组织政治核心作用，增强党组织战斗能力；三是深化党组织把关定向作用，提升党组织执行力；四是巩固党组织政治监督作用，筑牢廉政风险堤坝；五是增强党组织统揽全局作用，凝聚发展奋进合力。

公司副总经理解德强对《2021年分配办法》作了说明。

公司副总经理王振春对《2021年经营方案》作了说明。

会议审议通过了《2021年经营方案》、《2021年工资分配办法》、《2021年-2023年三年发展规划纲要》、《工程开发管理办法》等议案。